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我国社会工作机构需求与高校社会工作专业人才培养之间存在着错位,主要表现为"机构需求"与高校学生就业取向的错位,机构对专业人才类型及专业方向需求与培养的错位,机构对专业人才能力、素质需求与培养的错位。建议从高校人才培养、机构、政府三个方面入手解决问题。高校方面应创新人才培养方式,机构方面应增强社工职业吸引力,政府方面应规范社工职业的相关制度。