高校后勤既是高等教育改革的重要内容,又为教育改革提供条件和保障。目前我国关于高校后勤社会化的研究主要着重于现状、模式等的理论探讨,而运用文献计量学原理,对高校后勤社会化研究热点和盲点进行梳理分析的还很少。本文首先对中文期刊数据库所收录的关于高校后勤社会化研究的论文数据进行分析,将高校后勤社会化研究分为四大类别,然后,以此为基础,提出高校后勤社会化研究存在的盲点和误区,文章最后,对高校后勤社会化改革的方向进行了展望,这对高校后勤社会化改革具有重要的指导意义。分析表明:1997-2006年,“后勤企业改革与发展”类是高校后勤社会化研究最热门的领域;“素质教育与创新教育”这一研究方向的论文一度层出不穷,随后则明显下降;“思想政治教育”是高校后勤社会化研究中的“显学”;高校后勤社会化研究热点的形成,与国家政策和社会背景密切相关。