【摘 要】
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改革开放以来,各种优秀的西方现代管理理念涌入国门,令我国的企业管理工作得以发展,在企业的日常管理中,员工管理是重要的管理工作之一,通过对积极心理学理论进行分析,发现在
【机 构】
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南开大学周恩来政府管理学院 天津 300000
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改革开放以来,各种优秀的西方现代管理理念涌入国门,令我国的企业管理工作得以发展,在企业的日常管理中,员工管理是重要的管理工作之一,通过对积极心理学理论进行分析,发现在企业员工管理中,利用积极心理学理论能够有效提高企业管理实效性,本文从积极心理学在企业员工管理中的作用谈起,简要介绍目前企业员工管理工作出现的问题,并运用积极心理学来进行企业员工管理,以供参考.
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