论文部分内容阅读
本文从工作绩效的范围、工作绩效的维度、对管理者绩效的描述、绩效评估工具与程序的开发四个方面对美国绩效评估中度量传统的重要研究成果加以介绍,并提出度量传统的视角过于单一,不能充分体现评估过程中多因素的互动关系。
美国绩效评估研究中度量传统简析
【摘 要】
：
本文从工作绩效的范围、工作绩效的维度、对管理者绩效的描述、绩效评估工具与程序的开发四个方面对美国绩效评估中度量传统的重要研究成果加以介绍,并提出度量传统的视角过
【机 构】
：
上海财经大学副教授
【出 处】
：
上海管理科学
【发表日期】
：
2003年02期
其他文献
《中华人民共和国环境保护法》已由中华人民共和国第十二届全国人民代表大会常务委员会第八次会议于2014年4月24日修订通过，国家主席习近平签署第9号主席令，予以公布。修订后的
中国国际应急医疗队（四川）作为第3 类国际应急医疗队在组织架构、人员物资、救援装备和管理制度等方面建设取得初步成效.笔者结合以上实际,根据《国际应急医疗队分级认证标准》
分析了目前高职院校校园网络教学资源建设与共享的现状，对各种分散存在的高职教育教学资源给出有效的实施办法，形成使用方便、内容丰富、针对性强、可持续发展的高职院校校园网
对1992—2018年间国内学界有关德育教育研究的样本文献进行科学计量学分析发现:德育教育的文献量受到政策与研究者个人因素的综合影响,其随时间的变化呈现一定的波动性;德育