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摘 要：近年来，受国际国内经济增速放缓的影响，煤炭需求快速下降，煤炭企业面临库存增加、煤价下跌、效益下滑等多重困难与挑战，企业经济运行受到严峻考验。切实认清当前严峻的市场形势，始终保持艰苦奋斗，勤俭节约的工作作风更加重要，本文就此进行探讨。
关键词：艰苦奋斗；煤炭企业
艰苦奋斗，勤俭节约，始终是党建工作的一项重要内容。现阶段，煤炭企业更应该大力倡导勤俭节约，大兴勤俭之风，真正把有限的资金和资源用在刀刃上。坚持勤俭办企业，是企业实现和谐健康发展的必然要求，更是企业科学发展的永恒主题。
一、充分认识艰苦奋斗的精神实质和现实意义
艰苦奋斗、勤俭节约是我们中华民族的传统美德，也是我们党的优良传统和作风。十八大报告指出，坚持艰苦奋斗、勤俭节约……着力整治庸懒散奢等不良风气，坚决克服形式主义、官僚主义，以优良党风凝聚党心民心、带动政风民风。这些内容为我们正确认识坚持勤俭节约与树立新的消费观、杜绝浪费的关系等问题提供了根本指针，应当成为经济社会生活的一个基本价值观念和行为准则。艰苦奋斗、勤俭节约，并不是要人们去地苦行僧的生活，也不是要否定合理的物质利益，而是要大力发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神。铺张浪费、奢侈腐化，只会使企业日见消蚀，一步步走向衰败。
二、坚持艰苦奋斗要进一步强化企业管理
勤俭办企业要始终贯彻科学发展观的指导思想，坚持以人为本。要充分认识到职工是企业的根本，通过岗位练兵、导师带徒、专家授课等形式加快人才培养，激发职工的凝聚力、战斗力、创造力，避免人才的浪费、闲置或流失；要整合企业资源，加快资金流动，盘活周转材料，有针对性地培育企业专项能力；要夯实业务基础工作，不断提高企业技术攻关和创新能力，深入开展QC小组活动，加速“四新”成果在施工中的应用，增强企业内功，使企业由粗放管理模式逐渐向科学精细化管理模式转变。要加强制度建設，及时修订和完善有关制度，形成制度配套体系，把勤俭节约理念融入各项规章制度之中，按照内控和互控的要求，使勤俭节约渗透到企业经营管理工作之中。要加强责任成本管理和财务管理，严格预算制度的严肃性，加大对资金使用情况的监控，实行“收支两条线”，严肃查处各种违反财经纪律的行为。
三、坚持艰苦奋斗要进一步规范企业领导人员职务消费行为
国有企业领导人员职务消费，是企业必要公款消费的重要内容。艰苦奋斗、勤俭办企业，必须要加强对领导人员履行职务进相关消费行为的规范和管理。规范企业领导人员职务消费，必须结合企业自身实际，遵循因公必需、量力而行、勤俭节约和公开透明的原则。一是把职务消费纳入建立现代企业制度的范畴，结合企业的改革和改制，进行大胆的改革和实践，将领导人员职务消费纳入规范化、制度化轨道，置于严格有效的监督和管理下进行阳光操作。二是坚持把职务消费纳入厂务公开的内容，对企业领导人员职务消费的情况，定期公布，接受职工监督。要把职务消费纳入任期经济责任审计和离任审计的内容，审核、检查职务消费项目的开支情况等。三是实行多部门、全方位的监督控制。企业监事会、职代会和内部财务、审计、纪检监察等部门，要加强对职务消费情况的监督和检查，发现问题，及时督促整改和纠正。对假借职务消费，搞铺张浪费、以权谋私、侵吞国有资产的行为，要进行严肃查处。
四、坚持艰苦奋斗要进一步强化对企业管理关键环节和重要岗位的监督
要切实加强对企业各级领导人员遵守党的纪律、贯彻落实科学发展观、执行民主集中制和廉洁从业等方面的监督。要通过认真的组织考核、民主评议和测评、正常的民主生活会等途径加强党内监督；结合企业生产经营实际，制定出科学严密的监管政务活动和经济活动的规章制度，通过参与帮助把好物资设备采购、干部选拔等腐败易发多发关口，干预强化权力上的制约，逐渐缩小职务谋私的活动空间；要以管人、管钱、管物等关键岗位人员为重点，进一步加大监督和审计的力度，改善监督手段，变事后监督为事前和事中的监督，加强防范，杜绝以权谋私和违法违纪事件的发生；要进一步加大责任追究力度，对领导不力、不抓不管，导致不正之风和奢侈浪费现象长期存在的要追究主要领导责任。
五、坚持艰苦奋斗要进一步采取有力措施杜绝企业铺张浪费现象
企业要结合实际情况，采取得力措施杜绝铺张浪费。一是要大力精简会议和文件，可开可不开的会议一律不开，可发可不发的文件一律不发，确需召开的会议要一律从简，压缩会议规模，减少会议开支；二是要控制各种评比、检查、达标和纪念活动，严格履行报批程序，控制活动规模；三是要规范公务接待，简化接待程序，严格执行接待标准，禁止用公款大吃大喝；四是要认真执行差旅费管理的有关规定，减少差旅费开支；五是要严格控制公车购置，认真执行公务用车配备、使用的管理规定，严格审批程序和控制标准，加强编制管理，禁止公车私用；六是严禁用公款组织高消费娱乐活动等等。
六、坚持艰苦奋斗要进一步必把勤俭办企业落实到职工自觉行为中
勤俭办企业要充分体现职工主人翁意识和责任意识，要采取各种宣传教育形式，教育引导企业职工牢固树立艰苦奋斗、勤俭节约的理念，大力倡导以辛勤劳动为荣、以骄奢淫逸为耻的思想作风。坚持勤俭办企业，要落实到全体职工日常工作和生活之中，体现在个人行为和细节小事上。从我做起、从点滴做起，形成良好的节约习惯，节约每一度电、每一张纸、每一滴水。要坚决抵制各种浪费现象，多尽一份责任，多管浪费“闲事”，多挑日常生活中的浪费“盲点”，实实在在地为企业推行艰苦奋斗、勤俭节约尽心出力。
关键词：艰苦奋斗；煤炭企业
艰苦奋斗，勤俭节约，始终是党建工作的一项重要内容。现阶段，煤炭企业更应该大力倡导勤俭节约，大兴勤俭之风，真正把有限的资金和资源用在刀刃上。坚持勤俭办企业，是企业实现和谐健康发展的必然要求，更是企业科学发展的永恒主题。
一、充分认识艰苦奋斗的精神实质和现实意义
艰苦奋斗、勤俭节约是我们中华民族的传统美德，也是我们党的优良传统和作风。十八大报告指出，坚持艰苦奋斗、勤俭节约……着力整治庸懒散奢等不良风气，坚决克服形式主义、官僚主义，以优良党风凝聚党心民心、带动政风民风。这些内容为我们正确认识坚持勤俭节约与树立新的消费观、杜绝浪费的关系等问题提供了根本指针，应当成为经济社会生活的一个基本价值观念和行为准则。艰苦奋斗、勤俭节约，并不是要人们去地苦行僧的生活，也不是要否定合理的物质利益，而是要大力发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神。铺张浪费、奢侈腐化，只会使企业日见消蚀，一步步走向衰败。
二、坚持艰苦奋斗要进一步强化企业管理
勤俭办企业要始终贯彻科学发展观的指导思想，坚持以人为本。要充分认识到职工是企业的根本，通过岗位练兵、导师带徒、专家授课等形式加快人才培养，激发职工的凝聚力、战斗力、创造力，避免人才的浪费、闲置或流失；要整合企业资源，加快资金流动，盘活周转材料，有针对性地培育企业专项能力；要夯实业务基础工作，不断提高企业技术攻关和创新能力，深入开展QC小组活动，加速“四新”成果在施工中的应用，增强企业内功，使企业由粗放管理模式逐渐向科学精细化管理模式转变。要加强制度建設，及时修订和完善有关制度，形成制度配套体系，把勤俭节约理念融入各项规章制度之中，按照内控和互控的要求，使勤俭节约渗透到企业经营管理工作之中。要加强责任成本管理和财务管理，严格预算制度的严肃性，加大对资金使用情况的监控，实行“收支两条线”，严肃查处各种违反财经纪律的行为。
三、坚持艰苦奋斗要进一步规范企业领导人员职务消费行为
国有企业领导人员职务消费，是企业必要公款消费的重要内容。艰苦奋斗、勤俭办企业，必须要加强对领导人员履行职务进相关消费行为的规范和管理。规范企业领导人员职务消费，必须结合企业自身实际，遵循因公必需、量力而行、勤俭节约和公开透明的原则。一是把职务消费纳入建立现代企业制度的范畴，结合企业的改革和改制，进行大胆的改革和实践，将领导人员职务消费纳入规范化、制度化轨道，置于严格有效的监督和管理下进行阳光操作。二是坚持把职务消费纳入厂务公开的内容，对企业领导人员职务消费的情况，定期公布，接受职工监督。要把职务消费纳入任期经济责任审计和离任审计的内容，审核、检查职务消费项目的开支情况等。三是实行多部门、全方位的监督控制。企业监事会、职代会和内部财务、审计、纪检监察等部门，要加强对职务消费情况的监督和检查，发现问题，及时督促整改和纠正。对假借职务消费，搞铺张浪费、以权谋私、侵吞国有资产的行为，要进行严肃查处。
四、坚持艰苦奋斗要进一步强化对企业管理关键环节和重要岗位的监督
要切实加强对企业各级领导人员遵守党的纪律、贯彻落实科学发展观、执行民主集中制和廉洁从业等方面的监督。要通过认真的组织考核、民主评议和测评、正常的民主生活会等途径加强党内监督；结合企业生产经营实际，制定出科学严密的监管政务活动和经济活动的规章制度，通过参与帮助把好物资设备采购、干部选拔等腐败易发多发关口，干预强化权力上的制约，逐渐缩小职务谋私的活动空间；要以管人、管钱、管物等关键岗位人员为重点，进一步加大监督和审计的力度，改善监督手段，变事后监督为事前和事中的监督，加强防范，杜绝以权谋私和违法违纪事件的发生；要进一步加大责任追究力度，对领导不力、不抓不管，导致不正之风和奢侈浪费现象长期存在的要追究主要领导责任。
五、坚持艰苦奋斗要进一步采取有力措施杜绝企业铺张浪费现象
企业要结合实际情况，采取得力措施杜绝铺张浪费。一是要大力精简会议和文件，可开可不开的会议一律不开，可发可不发的文件一律不发，确需召开的会议要一律从简，压缩会议规模，减少会议开支；二是要控制各种评比、检查、达标和纪念活动，严格履行报批程序，控制活动规模；三是要规范公务接待，简化接待程序，严格执行接待标准，禁止用公款大吃大喝；四是要认真执行差旅费管理的有关规定，减少差旅费开支；五是要严格控制公车购置，认真执行公务用车配备、使用的管理规定，严格审批程序和控制标准，加强编制管理，禁止公车私用；六是严禁用公款组织高消费娱乐活动等等。
六、坚持艰苦奋斗要进一步必把勤俭办企业落实到职工自觉行为中
勤俭办企业要充分体现职工主人翁意识和责任意识，要采取各种宣传教育形式，教育引导企业职工牢固树立艰苦奋斗、勤俭节约的理念，大力倡导以辛勤劳动为荣、以骄奢淫逸为耻的思想作风。坚持勤俭办企业，要落实到全体职工日常工作和生活之中，体现在个人行为和细节小事上。从我做起、从点滴做起，形成良好的节约习惯，节约每一度电、每一张纸、每一滴水。要坚决抵制各种浪费现象，多尽一份责任，多管浪费“闲事”，多挑日常生活中的浪费“盲点”，实实在在地为企业推行艰苦奋斗、勤俭节约尽心出力。