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高技能人才的培训效果取决于培训的方式、方法是否科学；培训内容是否合理适用。以培养高技能人才职业能力为核心的模块化课程设置，较好地兼顾了专业知识，专业技能及基础理论知识诸方面的培训，在培训过程中重视学练结合和综合能力的培养，收到了较好的效果。
试论技师培训的模块化课程设置
【摘 要】
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高技能人才的培训效果取决于培训的方式、方法是否科学；培训内容是否合理适用。以培养高技能人才职业能力为核心的模块化课程设置，较好地兼顾了专业知识，专业技能及基础理论知识
【机 构】
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中国石化集团江汉石油管理局职工培训中心
【出 处】
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江汉石油职工大学学报
【发表日期】
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2007年1期
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