【摘 要】
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最低工资对就业的影响历来受到各国研究者的重视,然而迄今为止,关于最低工资对就业的影响机理仍然未能得到令人信服的解释。在探讨最低工资对就业影响机理的过程中,先后诞生
【基金项目】
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湖北省教育厅人文社会科学研究一般项目“最低工资标准上涨对湖北省就业结构的影响”;长江大学人才引进启动基金支持(2014)
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最低工资对就业的影响历来受到各国研究者的重视,然而迄今为止,关于最低工资对就业的影响机理仍然未能得到令人信服的解释。在探讨最低工资对就业影响机理的过程中,先后诞生各种理论模型,文章从中选取部分有代表性的模型进行评述,以剖析这些模型的背景、适用条件及应用过程中的局限性,在此基础上,从理论角度阐释最低工资对就业的内在影响机理及影响路径,并形成最低工资对就业影响的基本认识。
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