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科研在促进高职院校教师提高业务水平、全面提高教育质量中起着至关重要的作用，高职院校要根据自身特点，整合人才资源，使人才有效匹配，形成稳定的科研团队。本文在分析目前高职院校科研工作存在的问题的基础上，探讨了高职院校科研团队建立的模式和高职院校科研团队建设措施，最后给出了高职院校通信类专业科研团队的组建策略和建议。