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目的调查外科“优质护理服务示范病房”护士工作满意度状况，为进一步深化优质护理服务提供保障。方法采用问卷调查表，对“优质护理服务示范病房’’130名外科护士进行调查。结果护士满意度得分27～102（68．45±13．23）分，为基本满意；工作年限〈5年和因喜欢护理而选择护理工作的护士满意度得分最低。结论护理管理者应通过不断评估护士在不同职业发展阶段的需要，为护士的职业发展提供有效的组织支持系统，提高护士工作的满意度，为进一步深化优质护理服务打下坚实的基础。