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1、人力资源整合概述rn定义.我们按照一定的方式、手段、举措,重新组合和调整那些来源于不同企业的人力资源队伍,建立统一的人力资源政策,形成统一的企业文化和价值,实现双赢的目标.人力资源整合也就是人力资源管理的发展.随着社会的进步与发展,人们越来越意识到人力资源整合对一个企业竞争力的强大作用.因此,一个企业要想在社会、某个行业中提升自己的竞争力和价值,就要实行人力资源整合.