劳动者造成单位损失 单位救济途径分析(一)

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某服装外贸公司,聘请一名具有多年服装质检经验的张师傅担任跟单员,月薪5000元。张师傅进入公司后,迅速开展起工作。先后多次出差到绣花厂、服装厂负责货号为2081#、2082#两起跟单。这两批货均是接受美国客户指令,生产成男士衬衣后出口至美国的。结果生产过程中却出现三大问题:第一,绣花厂在布料绣花过程中,质量严 A clothing foreign trade company, hired a garment inspection experience for many years with Master Zhang as merchandiser, a monthly salary of 5,000 yuan. Master Zhang entered the company, quickly started work. Many trips to the embroidery factory, the garment factory is responsible for the goods No. 2081 #, 2082 # two with the single. Both of these shipments were accepted by U.S. customers and exported to the United States after being manufactured into men's shirts. Results in the production process there are three major problems: First, the embroidery factory in the embroidery process, the quality of strict
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