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知识经济的时代背景下,领导力的提升成为提高企业竞争力的一个重要方面,而且围绕着具有领导力才能的人才竞争也是日趋激烈.无论是优秀的企业,还是卓越的企业,他们的一个共同点就是,这些企业拥有卓越的领导力,尤其是企业的领导者.本文从领导者自身角度探讨提升领导力的途径与方法,希望对企业领导力提升研究有所裨益.