切换导航
文档转换
企业服务
Action
Another action
Something else here
Separated link
One more separated link
vip购买
不 限
期刊论文
硕博论文
会议论文
报 纸
英文论文
全文
主题
作者
摘要
关键词
搜索
您的位置
首页
期刊论文
随机事件的概率
随机事件的概率
来源 :数学金刊·高中版 | 被引量 : 0次 | 上传用户:susan222
【摘 要】
:
1. 重点 ①了解概率的意义以及频率与概率的区别;理解并掌握两个互斥事件的概率加法公式; ②通过实例,理解古典概型及其概率计算公式,会用列举法计算一些随机事件所含的基本事件数及事件发生的概率;能初步运用排列、组合的公式计算一些等可能性事件的概率. ③理解几何概型及其概率计算公式,能准确构造出某一随机事件对应的几何图形,并利用几何图形的度量来求随机事件的概率.
【作 者】
:
章少川
【出 处】
:
数学金刊·高中版
【发表日期】
:
2012年2期
【关键词】
:
随机事件
几何概型
古典概型
平面区域
一元二次方程
抽样方法
相互独立事件
对立事件
时间范围
外国语学校
下载到本地 , 更方便阅读
下载此文
赞助VIP
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
1. 重点 全文查看链接
其他文献
化解劳务工的情感心理压力,建设和谐企业
《劳动合同法》用了整节的篇幅对劳务派遣作出了规范,在某种程度上弥补了长期存在的劳务派遣法律关系的空白。劳务派遣作为新的用工形式,已为国内部分国企私企所接纳。 在劳务派遣过程,产生三个主体关系,一是劳务工;二是劳务公司(亦称用人单位);三是企业(亦称用工单位),劳务工被派遣到企业工作,在同一单位由于用工形式不同,在员工身份划分上出现劳务工、职工。劳务工本身除劳动关系有区别之外,更为特出的是劳务工在
期刊
用工形式
用工单位
劳务公司
情感心理
法律关系
劳动合同
用人单位
劳动年限
成长机遇
劳动关系
其他学术论文