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本文分析了我国高校图书馆工作人员的现状及存在的问题，强调论述了提高图书馆人员素质的重要性以及所采取的相应措施。在此基础上，阐明了建立科学的与社会发展相适应的图书馆人力资源管理理论模式，是历史发展的必然趋势。
浅谈高职院校图书馆人力资源管理创新
【摘 要】
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本文分析了我国高校图书馆工作人员的现状及存在的问题，强调论述了提高图书馆人员素质的重要性以及所采取的相应措施。在此基础上，阐明了建立科学的与社会发展相适应的图书馆人
【机 构】
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河南濮阳职业技术学院图书馆
【出 处】
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科学咨询(决策管理)
【发表日期】
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2007年3期
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