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在建立和完善现代企业制度的过程中，内部管理业绩评价系统化发展趋势愈加明显，将系统观念更好地运用于企业业绩评价系统设计中具有重要的意义。本文主要探讨系统观念在业绩评价系统要素设计时的应用。
内部管理业绩评价系统要素设计的探讨
【摘 要】
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在建立和完善现代企业制度的过程中，内部管理业绩评价系统化发展趋势愈加明显，将系统观念更好地运用于企业业绩评价系统设计中具有重要的意义。本文主要探讨系统观念在业绩评价
【机 构】
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浙江经济职业技术学院,浙江商业职业技术学院
【出 处】
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会计之友
【发表日期】
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2007年12S期
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