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在国际控烟公约实施的背景下,我国供给侧结构性改革有所推进,尽管专卖专营制度予以了烟草公司适当的保护,但是,在市场竞争日渐激烈的背景下,烟草企业仍面临着较多的挑战与压力,由此,部分烟草企业开始探寻从制度管理过渡到文化管理的方式,而企业文化建设作为文化管理模式形成的基础,其尤显重要,对此,本文将对烟草商业基层单位的企业文化打造策略进行分析,以促进烟草商业基层单位的稳定发展.