论文部分内容阅读
目的:探讨杨浦区医疗护理机构护工队伍的现状和存在问题。方法:采用问卷调查表和座谈会的形式,对区域内15家医疗护理机构的护工现状进行调查和访谈。结果:护工队伍中女性87.36%;>50岁60.00%;非上海户籍98.11%;初中及以下学历98.02%。持有专业技术证书的护工比例相对较低;流动性较大。结论:应完善护工管理体制,提高工会组织建会率和护工入会率;推进政府有关部门落实工作职责;切实加强护工专业知识培训;切实提高护工持证和技术技能等级;各级工会联动推进人文关怀。