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以西安铁路职业技术学院文化育人形成的“铁色校园文化”打通人才出口的成功案例，介绍“铁色校园文化”形成中遵循的理念以及形成的路径，利用理想、信念的教育，机制的构建和手段的创新打造“铁色校园文化”。最后，对“铁色校园文化”提出进一步的设想，希望能为高等职业院校进行文化育人的人才培养改革提供可借鉴的经验和依据。