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自2003年国家质检总局开展报检员资格全国统一考试以来,我国逐步规范了报检员持证上岗制度,这为更多具备高素质高级技能型人才进入报检行业提供了佳机。但随着国际贸易环境的日益多样化,以技术法规、标准为代表的技术性贸易壁垒频出,这对报检员队伍提出了更高的要求。对报检员队伍实施规范化管理,将提高国家出入境检验检疫工作的行政效率,保障企业的利益,主要从提高报检员学历要求、加强职业培训、落实差错登记制度以及出台报检员评级制度等方面给出了建议。