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近年来,我国高等教育事业取得了突飞猛进的发展,同时高等学校也暴露出了一些结构性矛盾,特别在师资队伍方面存在的数量不足、质量不高、分布不均、结构不良等问题日益突出,成为制约高等教育进一步发展的"瓶颈".为此,必须加大高等学校人力资源开发与管理的力度,以实现高等教育的可持续发展.
关于高校人力资源开发与管理的一些思考
【摘 要】
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近年来,我国高等教育事业取得了突飞猛进的发展,同时高等学校也暴露出了一些结构性矛盾,特别在师资队伍方面存在的数量不足、质量不高、分布不均、结构不良等问题日益突出,成
【出 处】
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中国高教研究
【发表日期】
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2004年期
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