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针对当前水利事业单位人力资源管理现状,绩效考核问题就成了人事部门面临的一项紧迫任务。本文通过分析水利事业单位过去考核中存在的问题,力求探讨出一个合理、公平、科学、可行的考核办法。
关于水利事业单位绩效考核办法的思考
【摘 要】
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针对当前水利事业单位人力资源管理现状,绩效考核问题就成了人事部门面临的一项紧迫任务。本文通过分析水利事业单位过去考核中存在的问题,力求探讨出一个合理、公平、科学、
【机 构】
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四川省通济堰管理处
【出 处】
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四川水利
【发表日期】
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2010年6期
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