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它是世界500强企业，雄居全球工程和建筑业私企第一；它在中国国内首创BT模式，并成长为中国最大的城市运营商；它当今的掌门人严昊是一位85后，刚刚荣获《财富》杂志评选的“2017中国最具影响力的50位商界领袖”。它就是中国私企的杰出代表——中国太平洋建设集团（以下简称“太平洋建设”）。
作为一家中国私企，太平洋建设如何在竞争激烈的工程与建筑业中脱颖而出？在共建“一带一路”的大潮下，太平洋建设希望发挥怎样的作用？对于开拓东盟市场，企业又有何考虑？带着这些问题，在第14届中国—东盟博览会期间，本刊记者对太平洋建设公共地产集团CEO苏小强进行了独家专访。
世界500强养成记
2017年7月20日，太平洋建设再次进入世界500强，位列第89位，并在全球工程和建筑业私企中排名第一。以基础设施投资与建设为核心产业的太平洋建设，对于不少人而言稍显陌生，但自1995年于江苏正式组建以来，太平洋建设的工程项目早已遍布中国大江南北。在京沪、京港等高速公路上，在兰州新城、滇中产业新区中，都能见到太平洋建设的身影。
据苏小强介绍，太平洋建设拥有国家公路、市政、水利、建筑等多个总承包及若干专业承包一级资质，并以BT、BTO、EPC、PPP等形式直接参与中国1000多个城市、3000多个园区的投资、建设与管理，成为中国最大的城市运营商。在世界范围内，项目已布及亚洲、欧洲、非洲和拉丁美洲。
短短22年便从地方走向全国，再走向世界，太平洋建设靠的是什么呢？
“在中国从事基础设施建设，很多时候合作的对象是政府，而面对的竞争对手是实力雄厚的国企和央企，私企要脱颖而出必须有自己的优势。”苏小强说，“太平洋建设坚持做口碑，项目工程完全由集团建设，无利益分包、挂靠，做让政府放心的工程。我们企业常说做事要‘走市场不走官场，走法律不走规律’，我认为我们企业发展最大的靠山就是市场经济。”
而在企业内部，“太平洋建设实行董事会与监事会交叉、人事化与制度化交叉、家族化与社会化交叉、宏观与微观交叉、成熟型与成长型交叉的管理模式；大胆决策、雷电行动、立体实践、永续创新、成功归零”。对于企业内部的管理，苏小强还特别强调了企业的“慈善理念”和“人才理念”。“太平洋建设的创始人严介和认为，最大的慈善，是让员工拿到优厚的收入，我们50多万员工的薪资水平，基本都高于同行业两到三倍，总部的保洁阿姨月薪都有1.2万。除了薪资高，我们每年会拿出10个亿设立‘华佗论箭个性奖学金’，来呼吁教育改革，奖励兼具‘个性、聪明、善良、勤奋、健美’的个性学子，因为我们认为这样的人才更符合企业发展的需要。”苏小强这样说道。
牵手城固，连线丝绸之路
“如果你要做一个两三万人的企业，管理得好也能成功，但如果要做一个10万人的企业，就必须要有核心的价值观来引领企业的员工，提升企业的软实力。”苏小强认为，国家开展“大国外交”，就是提升国家的软实力，而企业助推“大国外交”，也是企业软实力的一种体现。眼下，太平洋建设正携手张骞的故乡——陕西城固县，希望向世界讲述丝绸之路的故事。
“自‘一带一路’倡议提出以来，中国国家主席习近平在3次重要的讲话中都提到了张骞。因为张骞早在公元前138年和119年就两次出使西域，开拓了古代丝绸之路，带动了中西方文化的交流。而张骞的一生也充满了坎坷、悲壮，是一个有故事的人。”苏小强说，“透过张骞的故事，人们可以了解丝绸之路的起源，了解中外文化交流的历史，文化产业价值值得挖掘。因此城固县政府希望借‘一带一路’建设的东风，打响张骞故里的品牌，带动城市建设。”
而这样的项目正好与太平洋建设发展的使命不谋而合。据苏小强透露，目前城固县政府已向太平洋建设发出邀请，双方将就市政、交通、园区、张骞文化园等多个项目谋求合作，总投资约100亿元人民币。“100亿的项目对于我们企业而言并不是大项目，但我们认为张骞的文化品牌非常好，这个事情做好了是具有历史意义的。”苏小强说，“位于西安西南部的城固县，发展还相对滞后，他们急需的是基础设施建设，而这正好是我们企业的强项，所以我们希望借助太平洋建设的平台，帮助他们的发展。同样的故事由世界500强来说，也许更有分量。”
而为了让更多人听到来自张骞故里、来自历史、来自丝绸之路经济带的声音，苏小强站在了第14届东博会框架活动——“第2届中国—东盟企业家合作高端对话会”的演讲台上。
走进广西，迈向海丝
今年31岁的苏小强，老家在江苏淮安，在到太平洋建设工作之前，他曾是江西宜春市公安局的一名人民警察。从人民警察到企业CEO，人生的巨大跨越也让苏小强感慨缘分的奇妙。“当年太平洋建设在宜春市投资了几十个亿的项目，特警有保卫任务，我这个小分队正好保卫介和先生。由此结缘后，我最终放弃了警察的工作，加入了太平洋建设，并且从最基层的总部保洁主管开始做起。”苏小强向记者回忆道，“经过基层的历练和严介和先生的提点，我在五六年中飞速成长。在我看来，这是在任何一所大学都学不来的，一个好的企业就是一所好的大学。”
2017年9月11日，苏小强代表太平洋建设这所“大学”向参加第2届中国—东盟企业家合作高端对话会的上百位政商要人做了即兴演讲。“通过参加这次东博会的活动，我不仅向东盟朋友介绍了丝绸之路的历史及中华文化，也对东盟市场有了新的认识。”苏小强向记者谈起参会时，印象最深的是东盟企业家的真诚，他也因此收获了一位印尼的忘年之交。他说：“交友、做事都应该从真誠、善良开始。因为东盟企业家的真诚，让我们对东盟市场充满了信心。”
实际上，2017年8月，受马来西亚政府邀请，严介和已经赴马来西亚进行并购、品牌路演及选址考察。“下一步我们马上要去菲律宾、越南、印尼考察，与对方洽谈公路与铁路方面的合作。”据苏小强介绍，太平洋建设参与“一带一路”建设的步伐早已迈开。
2016年，太平洋建设将总部从南京迁到了丝绸之路经济带建设前沿的新疆。2017年9月13日，太平洋建设又同广西政府签署了合作协议。按照协议，太平洋建设将把旗下企业——上海的苏商集团、南京的太平洋产业集团、四川的川商集团，整体搬迁落户到东博会的永久举办地南宁，组建太平洋建设西南总部；采用PPP和BTO模式，在5年内投资约4500亿元，建设一批基础设施项目；并举办系列品牌活动，设立“华佗论箭个性奖学金”等。
从新疆到广西，从丝绸之路经济带到21世纪海上丝绸之路，太平洋建设正用自己的务实行动，积极参与着“一带一路”的建设。而当问及集团参与“一带一路”建设、参加东博会的初衷时，苏小强这样说道：“作为世界500强中的私企，我们能充分代表市场经济；走出国门，我们希望把国家的荣誉放在第一位，代表中国私企的高标准，并引领中国乃至世界更多的中小企业共同发展。这是我们的家国情怀。”
·联系编辑：78724815@qq.com
作为一家中国私企，太平洋建设如何在竞争激烈的工程与建筑业中脱颖而出？在共建“一带一路”的大潮下，太平洋建设希望发挥怎样的作用？对于开拓东盟市场，企业又有何考虑？带着这些问题，在第14届中国—东盟博览会期间，本刊记者对太平洋建设公共地产集团CEO苏小强进行了独家专访。
世界500强养成记
2017年7月20日，太平洋建设再次进入世界500强，位列第89位，并在全球工程和建筑业私企中排名第一。以基础设施投资与建设为核心产业的太平洋建设，对于不少人而言稍显陌生，但自1995年于江苏正式组建以来，太平洋建设的工程项目早已遍布中国大江南北。在京沪、京港等高速公路上，在兰州新城、滇中产业新区中，都能见到太平洋建设的身影。
据苏小强介绍，太平洋建设拥有国家公路、市政、水利、建筑等多个总承包及若干专业承包一级资质，并以BT、BTO、EPC、PPP等形式直接参与中国1000多个城市、3000多个园区的投资、建设与管理，成为中国最大的城市运营商。在世界范围内，项目已布及亚洲、欧洲、非洲和拉丁美洲。
短短22年便从地方走向全国，再走向世界，太平洋建设靠的是什么呢？
“在中国从事基础设施建设，很多时候合作的对象是政府，而面对的竞争对手是实力雄厚的国企和央企，私企要脱颖而出必须有自己的优势。”苏小强说，“太平洋建设坚持做口碑，项目工程完全由集团建设，无利益分包、挂靠，做让政府放心的工程。我们企业常说做事要‘走市场不走官场，走法律不走规律’，我认为我们企业发展最大的靠山就是市场经济。”
而在企业内部，“太平洋建设实行董事会与监事会交叉、人事化与制度化交叉、家族化与社会化交叉、宏观与微观交叉、成熟型与成长型交叉的管理模式；大胆决策、雷电行动、立体实践、永续创新、成功归零”。对于企业内部的管理，苏小强还特别强调了企业的“慈善理念”和“人才理念”。“太平洋建设的创始人严介和认为，最大的慈善，是让员工拿到优厚的收入，我们50多万员工的薪资水平，基本都高于同行业两到三倍，总部的保洁阿姨月薪都有1.2万。除了薪资高，我们每年会拿出10个亿设立‘华佗论箭个性奖学金’，来呼吁教育改革，奖励兼具‘个性、聪明、善良、勤奋、健美’的个性学子，因为我们认为这样的人才更符合企业发展的需要。”苏小强这样说道。
牵手城固，连线丝绸之路
“如果你要做一个两三万人的企业，管理得好也能成功，但如果要做一个10万人的企业，就必须要有核心的价值观来引领企业的员工，提升企业的软实力。”苏小强认为，国家开展“大国外交”，就是提升国家的软实力，而企业助推“大国外交”，也是企业软实力的一种体现。眼下，太平洋建设正携手张骞的故乡——陕西城固县，希望向世界讲述丝绸之路的故事。
“自‘一带一路’倡议提出以来，中国国家主席习近平在3次重要的讲话中都提到了张骞。因为张骞早在公元前138年和119年就两次出使西域，开拓了古代丝绸之路，带动了中西方文化的交流。而张骞的一生也充满了坎坷、悲壮，是一个有故事的人。”苏小强说，“透过张骞的故事，人们可以了解丝绸之路的起源，了解中外文化交流的历史，文化产业价值值得挖掘。因此城固县政府希望借‘一带一路’建设的东风，打响张骞故里的品牌，带动城市建设。”
而这样的项目正好与太平洋建设发展的使命不谋而合。据苏小强透露，目前城固县政府已向太平洋建设发出邀请，双方将就市政、交通、园区、张骞文化园等多个项目谋求合作，总投资约100亿元人民币。“100亿的项目对于我们企业而言并不是大项目，但我们认为张骞的文化品牌非常好，这个事情做好了是具有历史意义的。”苏小强说，“位于西安西南部的城固县，发展还相对滞后，他们急需的是基础设施建设，而这正好是我们企业的强项，所以我们希望借助太平洋建设的平台，帮助他们的发展。同样的故事由世界500强来说，也许更有分量。”
而为了让更多人听到来自张骞故里、来自历史、来自丝绸之路经济带的声音，苏小强站在了第14届东博会框架活动——“第2届中国—东盟企业家合作高端对话会”的演讲台上。
走进广西，迈向海丝
今年31岁的苏小强，老家在江苏淮安，在到太平洋建设工作之前，他曾是江西宜春市公安局的一名人民警察。从人民警察到企业CEO，人生的巨大跨越也让苏小强感慨缘分的奇妙。“当年太平洋建设在宜春市投资了几十个亿的项目，特警有保卫任务，我这个小分队正好保卫介和先生。由此结缘后，我最终放弃了警察的工作，加入了太平洋建设，并且从最基层的总部保洁主管开始做起。”苏小强向记者回忆道，“经过基层的历练和严介和先生的提点，我在五六年中飞速成长。在我看来，这是在任何一所大学都学不来的，一个好的企业就是一所好的大学。”
2017年9月11日，苏小强代表太平洋建设这所“大学”向参加第2届中国—东盟企业家合作高端对话会的上百位政商要人做了即兴演讲。“通过参加这次东博会的活动，我不仅向东盟朋友介绍了丝绸之路的历史及中华文化，也对东盟市场有了新的认识。”苏小强向记者谈起参会时，印象最深的是东盟企业家的真诚，他也因此收获了一位印尼的忘年之交。他说：“交友、做事都应该从真誠、善良开始。因为东盟企业家的真诚，让我们对东盟市场充满了信心。”
实际上，2017年8月，受马来西亚政府邀请，严介和已经赴马来西亚进行并购、品牌路演及选址考察。“下一步我们马上要去菲律宾、越南、印尼考察，与对方洽谈公路与铁路方面的合作。”据苏小强介绍，太平洋建设参与“一带一路”建设的步伐早已迈开。
2016年，太平洋建设将总部从南京迁到了丝绸之路经济带建设前沿的新疆。2017年9月13日，太平洋建设又同广西政府签署了合作协议。按照协议，太平洋建设将把旗下企业——上海的苏商集团、南京的太平洋产业集团、四川的川商集团，整体搬迁落户到东博会的永久举办地南宁，组建太平洋建设西南总部；采用PPP和BTO模式，在5年内投资约4500亿元，建设一批基础设施项目；并举办系列品牌活动，设立“华佗论箭个性奖学金”等。
从新疆到广西，从丝绸之路经济带到21世纪海上丝绸之路，太平洋建设正用自己的务实行动，积极参与着“一带一路”的建设。而当问及集团参与“一带一路”建设、参加东博会的初衷时，苏小强这样说道：“作为世界500强中的私企，我们能充分代表市场经济；走出国门，我们希望把国家的荣誉放在第一位，代表中国私企的高标准，并引领中国乃至世界更多的中小企业共同发展。这是我们的家国情怀。”
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