教师参与现代大学治理的几点思考

来源 :教师教育论坛 | 被引量 : 0次 | 上传用户:wilee818
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
教师参与现代大学治理是高校教师的法定权利,这一法定权利的享有与行使是关涉我国现代大学制度建设成败的重大问题。问题是,无论在理论上还是实践中,"教师参与"的内涵与外延上都存在原则性纷争。"教授治校论"者认为高校教师在学校管理中处于主导地位,管理权的范围应该涉及全校事务;"教授治学论"者则主张将高校教师的管理权仅局限于学术领域,其他事务不予干涉。笔者以为,当前我国大学内部管理中最严重的问题表现为权力配置失衡,学术权力缺乏实质性的话语权,改革的关键在于重塑现代大学理念,确立教师在学校管理与决策中的权威地位,构建
其他文献
摘 要:中高职院校生源质量不高可导致教学困难,相比于普教学校,教师更迫切地希望激发学生的学习兴趣、端正其学习态度。教师可结合电子技术在日常生活中的实际应用引导学生由浅入深地循序渐进,从简单的动手操作技能开始,逐渐熟悉、接受、喜欢电子专业的学习,消减学习中内容抽象、枯燥乏味带来的负面效果,让学生感受到电子专业是生动有趣、实在实用、前景广阔、就业容易的,为后续专业知识与技能的学习打下了良好基础。  關
文章讨论了在分布式多媒体系统中有优先次序的任务调度和资源共享问题,通过建立任务优先次序的偏序关系,定义准正态调度概念,提出了任务调度算法QNES,该算法基于或SRP协议访问资源,具有抢
文章肯定了社会力量在公共图书馆建设过程中所发挥的重要作用,分析了出现社会力量参与公共图书馆建设长盛不衰且持续扮演重要角色的原因,并从政府及图书馆自身方面分析如何让
广东省技师学院校园风景  经过近两年的探索和实践,广东省技师学院在校企合作方面取得了一些成绩和经验,也遇到了一些问题和障碍,有些问题值得思考和探讨。  经过长期实践,大家摸索出了很多卓有成效的校企合作模式,包括“引企入校”“工学交替”“校企互动”“订单及定向培养”等等。以下从4个方面进行分析,提出建议。  充分调动行业、企业积极性  企业是技能人才的主要需求方,培养企业所需的高技能人才是技工教育的
文章提出了基于时间窗口的增量式关联规则更新技术,该方法不仅可以利用在先前发现过程中已经获得的结果,而且利用时间窗口,还可以在最近的数据集中进行知识发现。
美国为了建立一支卓越的教师队伍,于2013年11月8日正式出台了第一部全国性的师资培育表现评价标准即edTPA(Teacher Performance Assessment)。旨在从师资准备入手,有效地评估教