论文部分内容阅读
摘 要：我国企业党支部是整个党组织中的基础组织，也是党组织的工作基础，更是党员和党组织之间的重要连接桥梁。企业党支部的建设加强对于企业党员管理、教育和团结的加强有着不可替代的重要作用。文章就企业党支部的作用和建设意义作为总起，浅要论述了企业党支部的建设加强途径。
关键词：企业;党支部;建设加强
在我国经济体制不断巩固和深化的重要时期，企业党支部的作用日渐突出。这是因为，新时期下企业党支部最为基层组织面临了新的要求和挑战。例如党支部的工作条件、党组织任务目标相较之以往而言都发生了变化。所以，关于企业党支部的建设加强探究就显得尤为重要。
一、企业党支部的作用和建设意义
（一）企业党支部的作用
作为中国共产党的重要基础组织之一，企业党支部在中国共产党的工作体系和组织体系中都有着不可或缺的作用。这是因为企业党支部能够构建企业党员之间的凝聚力，在最大程度上实现企业党员的团结，保持高度一致的思想，加强企业党员的战斗力。而且，企业党支部在中国共产党的体系中能够在政治上和思想上充分联系并团结工人，切实贯彻党的方针政策和路线。另一方面，企业党支部在企业员工内部矛盾的调节等方面也起着重要作用。
（二）企业党支部的建设意义
随着社会经济结构的变化，经济体制也逐渐进行变革。企业不断发展和竞争，尤其是部分外资企业、合资企业和微小企业中一些不良的扭曲价值观念出现，急功近利和性情浮躁的不良状况时有发生。所以，加强企业党支部的建设能够通过政治作用的发挥不断纠正和树立企业员工的思想观、企业观、世界观和人生观等。而且，通过党支部的建设工作能够组织并鼓励企业员工积极学习党的先进思想和先进理论，通过党的先进路线和先进思想引领企业环境中的思潮，为企业发展创建良好氛围。
二、企业党支部的建设加强途径
（一）强化管理制度
广大企业应当充分认识到企业日常经营和管理工作中党支部的重要作用和地位，这对于贯彻党的方针政策路线有着重要意义，也有利于企业改革，推动各项工作的展开。所以，党支部建设过程中应当不断强化管理制度。这就要求企业党支部结合自身实际状况，明确工作目标，划分党的任务目标和工作任务。同时，建立健全组织生活的制度，坚持“三会一课”的执行。
（二）坚持创新和继承
在企业党支部的建设过程中，应当摒弃因循守旧，不断进行党组织工作方式和生活方式的创新，积极构建学习型党支部。例如，在企业党支部“三会一课”的进行过程中要摒弃传统会议室的理论学习方式。走出会议室，实地进行企业方方面面的考察，密切联系起企业活动和党支部的建设。
另一方面，坚持创新和继承还需要将学习型企业党支部的业务理论培训突出，通过灵活和新颖的活动方式调动起党支部成员的思考能力。运用交流辩论、讨论等方式进行理解。可采取知识竞赛、形势报告、参观访问、专题发言、主题演讲等不同形式。基于企业党支部党员日常生活方式的转变，还可以通过多样化拟题的活动方式增强党组织活动的趣味性和知识性，不断提升党组织活动的吸引力，进而满足党支部党员的求知欲，构建党员的活动参与积极性和自觉性。
（三）改善党建工作方法
1.充分发挥党支部的各项功能
党支部不仅有着对企业党员的培养功能，还有着教育、激励以及引导等多方面的功能。而企业党支部建设工作的加强也就离不开党支部各项功能的充分发挥。首先，企业党支部需要加强党支部党员的道德水平培养，发挥培养功能，为企业培养出一批乐于奉献、道德水平高尚和业务水平高的党员，不断提升企业市场竞争力。其次，企业应当深化党员教育，不断提升党员自身的思想境界，教育党员爱国、爱党、爱企业、爱工作。另一方面，党支部需要为党员构建一个正确的企业观、人生观、价值观、市场观等，引导企业党员的正确观念。最后，企业党支部建设过程应当为广大党员和党员干部树立一些工作作风优良、业务素质高的典型人物，进而激发广大企业党员的工作积极性和创造性。
2.从实际出发落实工作
现阶段党支部的建设除了要破除陈旧的形式主义，还应当为企业做大事、做实事、做好事。不能在企业当中“花拳绣腿”只做表面功夫，打官场台面。所以，企业党支部应当将原有工作模式改进，从实际出发，积极开展一些丰富多样且符合企业实际的工作。这就要求企业党支部在实际工作过程中，尽量运用指导性的语言进行相关党支部工作的布置和计划，切实有效提高相关工作的可执行性。其次，在建设过程中要不断发挥党支部的主观能动性，尽量减少统一模式。开展相关实际工作的过程中尽量适应企业的发展需求，创建一些时效性强、规模较小和有创意的党建活动。说到底，就是要求企业党支部结合起企业自身特点和实际情况，总结新的工作方法深切落实党建工作。
结束语：企业党支部的建设需要不断创新工作思路和方法，根据社会发展形势和企业实际情况进行。但是，企业党支部的建设也不是一朝一夕完成的。只有不断通过观念革新、方法变革和积极创新才能实现党支部的又好又快建设。
参考文献：
[1]唐国.企业文化浅论加强企业党支部建设的重要性[J].企业导报，2013，14：135-136.
[2]杨唐勇.企业党支部工作体会探讨[J].湘潮（下半月），2013，06：17+8.
[3]崔中华.加强企业党支部书记工作能力建设[J].中外企业家，2014，14：151.
[4]郑明灿.国有企业党支部工作问责制刍议[J].中国集体经济，2009，15：114-115.
关键词：企业;党支部;建设加强
在我国经济体制不断巩固和深化的重要时期，企业党支部的作用日渐突出。这是因为，新时期下企业党支部最为基层组织面临了新的要求和挑战。例如党支部的工作条件、党组织任务目标相较之以往而言都发生了变化。所以，关于企业党支部的建设加强探究就显得尤为重要。
一、企业党支部的作用和建设意义
（一）企业党支部的作用
作为中国共产党的重要基础组织之一，企业党支部在中国共产党的工作体系和组织体系中都有着不可或缺的作用。这是因为企业党支部能够构建企业党员之间的凝聚力，在最大程度上实现企业党员的团结，保持高度一致的思想，加强企业党员的战斗力。而且，企业党支部在中国共产党的体系中能够在政治上和思想上充分联系并团结工人，切实贯彻党的方针政策和路线。另一方面，企业党支部在企业员工内部矛盾的调节等方面也起着重要作用。
（二）企业党支部的建设意义
随着社会经济结构的变化，经济体制也逐渐进行变革。企业不断发展和竞争，尤其是部分外资企业、合资企业和微小企业中一些不良的扭曲价值观念出现，急功近利和性情浮躁的不良状况时有发生。所以，加强企业党支部的建设能够通过政治作用的发挥不断纠正和树立企业员工的思想观、企业观、世界观和人生观等。而且，通过党支部的建设工作能够组织并鼓励企业员工积极学习党的先进思想和先进理论，通过党的先进路线和先进思想引领企业环境中的思潮，为企业发展创建良好氛围。
二、企业党支部的建设加强途径
（一）强化管理制度
广大企业应当充分认识到企业日常经营和管理工作中党支部的重要作用和地位，这对于贯彻党的方针政策路线有着重要意义，也有利于企业改革，推动各项工作的展开。所以，党支部建设过程中应当不断强化管理制度。这就要求企业党支部结合自身实际状况，明确工作目标，划分党的任务目标和工作任务。同时，建立健全组织生活的制度，坚持“三会一课”的执行。
（二）坚持创新和继承
在企业党支部的建设过程中，应当摒弃因循守旧，不断进行党组织工作方式和生活方式的创新，积极构建学习型党支部。例如，在企业党支部“三会一课”的进行过程中要摒弃传统会议室的理论学习方式。走出会议室，实地进行企业方方面面的考察，密切联系起企业活动和党支部的建设。
另一方面，坚持创新和继承还需要将学习型企业党支部的业务理论培训突出，通过灵活和新颖的活动方式调动起党支部成员的思考能力。运用交流辩论、讨论等方式进行理解。可采取知识竞赛、形势报告、参观访问、专题发言、主题演讲等不同形式。基于企业党支部党员日常生活方式的转变，还可以通过多样化拟题的活动方式增强党组织活动的趣味性和知识性，不断提升党组织活动的吸引力，进而满足党支部党员的求知欲，构建党员的活动参与积极性和自觉性。
（三）改善党建工作方法
1.充分发挥党支部的各项功能
党支部不仅有着对企业党员的培养功能，还有着教育、激励以及引导等多方面的功能。而企业党支部建设工作的加强也就离不开党支部各项功能的充分发挥。首先，企业党支部需要加强党支部党员的道德水平培养，发挥培养功能，为企业培养出一批乐于奉献、道德水平高尚和业务水平高的党员，不断提升企业市场竞争力。其次，企业应当深化党员教育，不断提升党员自身的思想境界，教育党员爱国、爱党、爱企业、爱工作。另一方面，党支部需要为党员构建一个正确的企业观、人生观、价值观、市场观等，引导企业党员的正确观念。最后，企业党支部建设过程应当为广大党员和党员干部树立一些工作作风优良、业务素质高的典型人物，进而激发广大企业党员的工作积极性和创造性。
2.从实际出发落实工作
现阶段党支部的建设除了要破除陈旧的形式主义，还应当为企业做大事、做实事、做好事。不能在企业当中“花拳绣腿”只做表面功夫，打官场台面。所以，企业党支部应当将原有工作模式改进，从实际出发，积极开展一些丰富多样且符合企业实际的工作。这就要求企业党支部在实际工作过程中，尽量运用指导性的语言进行相关党支部工作的布置和计划，切实有效提高相关工作的可执行性。其次，在建设过程中要不断发挥党支部的主观能动性，尽量减少统一模式。开展相关实际工作的过程中尽量适应企业的发展需求，创建一些时效性强、规模较小和有创意的党建活动。说到底，就是要求企业党支部结合起企业自身特点和实际情况，总结新的工作方法深切落实党建工作。
结束语：企业党支部的建设需要不断创新工作思路和方法，根据社会发展形势和企业实际情况进行。但是，企业党支部的建设也不是一朝一夕完成的。只有不断通过观念革新、方法变革和积极创新才能实现党支部的又好又快建设。
参考文献：
[1]唐国.企业文化浅论加强企业党支部建设的重要性[J].企业导报，2013，14：135-136.
[2]杨唐勇.企业党支部工作体会探讨[J].湘潮（下半月），2013，06：17+8.
[3]崔中华.加强企业党支部书记工作能力建设[J].中外企业家，2014，14：151.
[4]郑明灿.国有企业党支部工作问责制刍议[J].中国集体经济，2009，15：114-115.