试论中小企业员工激励存在的问题及对策

来源 :今日湖北(下旬刊) | 被引量 : 0次 | 上传用户:szjisu
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
人力资源是现代企业的战略性资源,员工激励是人力资源的重要内容。激励是指企业运用各种有效的方法去调动员工的积极性和创造性,使员工努力去完成组织的任务,实现组织的目标。本文分析了员工激励存在的问题,并在此基础上提出了有针对性的解决对策。
其他文献
近几年,大量兴建的水利工程满足了人们的需求,但是也带来了一些不利影响.造成了负面效应.如何处理水利工程建设与保护环境之间的关系,是当前需要解决的问题.水利事业发展方向
后勤维修管理是高校教学、科研顺利进行的保障。本文在论述高校维修工作的特点,分析工程管理中存在的主要工作难点,探索了维修工程管理的现实途径,并提出了一些思路。
本文简要叙述了国外科技评估的发展历史和研究现状,主要从评估、评估方法、和评估有关立法情况及评估的种类几个方向来详细介绍。科技评估作为向公众展示政府资助科研活动绩效
加强档案专业技术人才培养,提高档案人员综合素质,是新形势下档案工作有待解决的问题。本文就如何提升企业档案管理人员的素质进行深入探讨。
文章就构建基层党组织服务网络体系的必要性和困难问题进行分析,提出了构建建议。
田间药效试验结果表明,苄嘧磺隆·炔草酸65%可湿性粉剂在冬小麦田茎叶喷雾施药,防除冬小麦田多种一年生单、双子叶杂草除草效果好。药后30d,株防效均在95%以上,鲜重防效在97%
沟通是现代化管理中一件有效的协调工具,贯穿于整个管理实践过程之中,起着重要的桥梁作用。而现在的民营企业却常常忽略沟通的重要性,导致企业的管理工作不能有效的实现。民营企
对水果行业物流现状进行分析,并在此基础深刻剖析所存在的问题,以及对此提出建议。
随着计划经济向市场经济的过渡,社会经济得到飞速发展,人民生活水平得到提高,但拜金主义思潮却越演越恶劣,诚信严重缺失。本文分析了赣州诚信体系存在的问题,提出了建议与对策。
大学生创新创业工作是高校工作的重中之重。在当前的局面下,必须多管齐下,完善大学生创新创业的体制机制,既要营造良好的创新创业外部条件,也要提升大学生自身的创新创业能力,切实