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从组织化的理论出发，指出准组织通过在已具备的两个组织要素的基础上发展第三要素的过程使组织从准组织化状态向组织化状态转变。以大学生公益社团这一类”周期性空转”的准组织为例，从组织吸引、组织赋权、组织嵌合三个环节的组织化过程，提出发展型、价值型、人际关系型和依赖型四个类型的复合型组织化机制。
复合型组织化机制：基于高校社团的经验研究
【摘 要】
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从组织化的理论出发，指出准组织通过在已具备的两个组织要素的基础上发展第三要素的过程使组织从准组织化状态向组织化状态转变。以大学生公益社团这一类”周期性空转”的准组
【机 构】
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北京师范大学哲学与社会学学院,北京师范大学政府管理学院
【出 处】
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兵团教育学院学报
【发表日期】
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2014年4期
【基金项目】
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北京市大学生科学研究与创业行动计划
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