上级工会代表 下级工会维权的思考

来源 :工会理论研究.上海工会管理干部学院学报 | 被引量 : 0次 | 上传用户:kueixing
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一、源头性维权:宣传和签约1、加强宣传工作。目前,非公经济企业工会的宣传工作,由于上级工会的宣传到了这一层有再也深入不下去的缘故,企业中违反劳动法等有关法律、法规的事情屡屡发生,被侵权的员工却全然无知。上级工会尽管通过工会干部培训、发放有关资料、加强上门联系等工作,然而“心有余而力不足”,宣传工作难以渗透到员工之中。对此,上级工会需要更高一级的工会的支持。如街道工会解决不了的 First, the source of rights: publicity and signing 1, to step up publicity work. At present, the propaganda work of non-public economic enterprises’ trade unions has been repeated because of propaganda of the higher-level trade unions to this level. Violations of relevant laws and regulations such as the Labor Law have also taken place in enterprises. ignorance. Although the higher-level trade unions are training cadres through trade unions, disseminating relevant information and strengthening home-contact work, they are “overworked and inadequate,” and the propaganda work is hard to infiltrate into the workforce. In this regard, higher-level unions need the support of higher-level unions. Such as street unions can not solve
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