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当前有些党政领导干部表现出群众观念淡化、服务发展能力不强、理论与实际联系不够、解决问题实效不明显等问题。究其原因,主要是有些干部未能经受外在环境的冲击,宗旨意识有所动摇;未能认识时时学习的必要,知行不能做到一致;未能做到监督考核的统一,评价体系尚待完善。本文针对这些原因提出切实强化宗旨意识、加强教育培训、完善监督考核机制等多种措施来加强党政领导干部作风建设。