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【正】 一、当前工资分配格局的复杂性和矛盾我国当前的工资(职工收入)分配格局十分复杂,渠道多,透明度低,矛盾和摩擦越来越大。从总体上看,目前工资分配过程表现出以下重要特征和矛盾。(一)调节渠道二元化。1985年改革以后,统计指标内的工资实际上主要由两个渠道调节,一个是企业工资由市场调节,一个是机关、事业单位工资由政府调节。