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作为一家“家长制”企业，鸿海的企业文化打上了太多“郭台铭”式的烙印，他曾经带领公司所向披靡。而现在，鸿海遭受了有史以来最大的考验，郭台铭能否展现个人魄力，再次力挽狂澜。
鸿海模式被复制身陷四面楚歌 郭台铭神话不再去职或成烟雾弹
【摘 要】
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作为一家“家长制”企业，鸿海的企业文化打上了太多“郭台铭”式的烙印，他曾经带领公司所向披靡。而现在，鸿海遭受了有史以来最大的考验，郭台铭能否展现个人魄力，再次力挽狂澜。
【机 构】
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《IT时代周刊》记者
【出 处】
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IT时代周刊
【发表日期】
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2008年2期
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