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制度作为一种外在的行为规范,对人的思想和作风有着虽然无形但却有力的导引作用,现行干部任用制度由于民主缺失、程序简单、操作隐秘,不仅难以保障优秀人才才当其用,而且使选拔者与被选拔者双双受到缺乏制约的权力的腐蚀,以致党政干部中的不正之风和腐败现象屡禁不绝并愈演愈烈.要使干部思想作风得到根本扭转,就必须大力变革现行干部任用制度.