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<正>香港中文大学郎咸平教授在多次演讲和许多文稿中,反复宣扬他的“保姆论”。他非常强烈地认为,职业经理人就是“保姆”。这涉及职业经理人(即企业家或企业经营者)的定位问题,从本质上说,也是一个重要的人力资本问题。我们有必要从理论和实践层面对这个十分重要且又敏感的“人力资本定位”问题加以辨析。