论文部分内容阅读
《劳动合同法》是调整用人单位和劳动者之间劳动关系的一部重要法律，在其即将施行的时候，用人单位应当全面学习、深刻领会、认真贯彻，从而切实维护劳动者的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系。《劳动合同法》的内容很多，笔者仅从用人单位的法定“告知”义务方面，进行较深入的讨论，以期在这样一个容易被人忽略而又非常重要的问题上，引起社会的普遍关注。