浅谈领导信任下属的心理效应

来源 :中国卫生事业管理 | 被引量 : 0次 | 上传用户:john_cai
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目标管理是以泰罗的科学管理学和梅奥的行为理论为基础而形成的管理制度,是提高工作效率的一种民主科学的管理方法,是完成各项工作的关键。那么如何更好的实现目标呢?俗语说:“一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮”,作为一个领导负责的工作往往比个人能干的事情要多得多,要? Objective management is a management system based on Taylor’s theory of science management and Mayo’s theory of behavior. It is a democratic and scientific management method to improve work efficiency and is the key to accomplish various tasks. So how to achieve a better goal? As the saying goes: “A pile of three fences, a hero three gangs,” as a leader responsible for the work is often more than the individual can do much, to?
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