煤炭企业员工激励机制的探索

来源 :内蒙古煤炭经济 | 被引量 : 0次 | 上传用户:fonely
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
煤炭企业面对当前激烈的市场竞争,发展形势越来越严峻,要想在激烈的竞争中始终占据优势位置,就必须保证企业内部人才的稳定性,尽量避免出现人才流失的情况,打造一支属于自己企业的稳定的人才队伍。本文围绕当前我国煤炭企业在企业员工激励机制中存在的问题进行讨论,并对如何建立有效的员工激励机制提出建议。
其他文献
在西方工业经济社会向市场主导型社会转型时期,马丁·帕尔作为摄影艺术家站在中产阶级的角度,敏锐地感受到社会变革给人们带来的变化。他通过图片用怪诞的幽默感和批判态度讥
中国经济发展已经进入新常态,科技创新亦成为当今社会发展的主题,“产学研合作”作为我国构建科技创新体系的重要环节之一而日益受到重视。我国产学研合作历经多年的发展,取
利用设施栽培茶树是保护茶树安全度过不利自然条件和提高茶叶产量和品质的重要措施之一。本文介绍了设施环境对茶树生长及茶叶品质的影响,同时就茶树设施栽培管理技术要点进
从问卷调查的结果来看,警察职业心理素质主要包括四个维度,即基本心理素质、人格特质、社会心理素质、专业能力。依托心理学相关课程培养警察职业心理素质是当前最主要的方式
随着历史的发展和时代的进步,赏石文化不仅仅只存在士大夫中,而是被众多赏石爱好者所关注。在与人们生活息息相关的景观设计运用中也是越发重要,大到假山,小到铺装,到处都是