为企业所需要，为业主所理解，为职工所拥护，为党员所欢迎这是成都市武侯科技园党工委加强非公企业党建工作所坚持的原则。
　　
　　成都市高新技术产业开发区武侯科技园党工委以保持共产党员先进性教育活动为契机，不断创新党建工作、党的组织活动等方面理念，大力加强非公企业党建，促进了企业健康发展，取得了较好成效。
　　针对非公有制经济组织经营管理制度的特点，武侯科技园党工委根据“服务、促进、引导”的原则，提出“在岗位竞争中体现价值，在岗位竞争中谋求发展”的党建工作思路，把在非公企业中设置党组织，开展党的活动作为党建工作的一项重要工作内容，并加大非公企业党建工作重要性、必要性的宣传力度。一些私营业主认识到企业党组织在企业生产、经营、管理过程中的重要作用，提高了党组织在非公企业中的认可度。党建工作也得到不少企业主的大力支持，新东方学校和府天公司的企业主就主动提出在企业建立党组织的要求。入园企业康特网络公司、顶新印务公司、三勒浆集团等公司拨出专项资金，腾出办公场地为党组织配备会议室、活动室，拨款添置各种活动设施。支持党组织各项学习活动。企业党支部成为党员、职工、企业主三者的连心桥。企业员工积极主动向党组织靠拢。去年共有36名非公企业职工向党组织递交了入党申请书，新发展党员2人。
　　由于非公有制经济组织党员流动性较大，企业主对党组织的建设与否也持可有可无的态度。为了打开工作局面，推进非公企业内党组织建设，武侯科技园党工委践行“成熟一个，建立一个，巩固一个，提高一个”的原则。首先逐渐理顺非公企业党组织关系，将5家组织关系在外的入同企业组织关系转到园区。其次针对一些企业不具备条件成立党组织但有党员的情况，成立了企业联合党支部，解决零散党员管理难、党员预备转正难、交纳党费难等问题。另外，通过党组织建设，带动企业工建、妇建、团建等工作：对企业主一时难以接受或不具备条件的企业，则采取“以工建、妇建、团建促党建”的工作方法，在规模大、科技含量高、具有发展潜力的企业中建立群团组织并开展活动，促进党组织及早组建，形成良性互动。2005年，武侯科技园内的非公企业党组织由2004年的2家增加为9家。
　　加强对基层党组织的指导，非公企业党组织的活动也逐步展开。党员队伍和党组织的创造力、凝聚力、战斗力不断增强，全面提高了非公企业党建工作水平，為园区建设注入了强大动力。一方面支部工作坚持与时俱进，秉行“以做好经济人为前提，充分发挥政治人作用”的先进性理念，把组织活动与公司经营发展紧密结合起来，动员党员主动想良策，出点子。当好参谋助手，成为企业发展不可缺少的一分子，使支部工作得到企业主和员工的高度信任与支持。另一方面在日常的党员教育工作中，支部结合企业特点，突出经常性、时代性、针对性、有效性，搞好典型引路，抓两头，带中间，采取一事一议、一题一议的方式，解决好党员员工的思想问题，提高认识水平和思想觉悟，实施“争先创优”工程，充分发挥党员在单位、在岗位的先锋模范作用。