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移动互联技术的飞速发展将现代商业环境带入VUCA时代,人力资源管理正发生深刻变革,首先基于人才供应链思维高效获取人才,主动开发管理现有人才库;其次连接企业与员工,激励员工自我管理;第三,HR转轨业务导向,基于战略支持企业发展。
VUCA时代人力资源管理的蜕变
【摘 要】
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移动互联技术的飞速发展将现代商业环境带入VUCA时代,人力资源管理正发生深刻变革,首先基于人才供应链思维高效获取人才,主动开发管理现有人才库;其次连接企业与员工,激励员
【机 构】
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首都经济贸易大学劳动经济学院
【出 处】
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人力资源管理
【发表日期】
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2016年09期
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