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引入了管理学中的人本管理原则，阐述了人本思想和人本管理的内涵，并论述了运用人本管理思想管理图书馆人力资源的现实意义及其具体的实施办法。
用人本思想管理高校图书馆的人力资源
【摘 要】
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引入了管理学中的人本管理原则，阐述了人本思想和人本管理的内涵，并论述了运用人本管理思想管理图书馆人力资源的现实意义及其具体的实施办法。
【机 构】
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淮阴师范学院图书馆
【出 处】
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科技情报开发与经济
【发表日期】
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2004年4期
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