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当下,由于各方面的原因,我国小微企业人才流动、流失现象非常普遍,企业如何留住人才,已经成为众多小微企业管理者潜心研究和努力突破的一个重要课题。基于此,结合相关理论,就小微企业如何留住人才作出相应探讨,以为小微企业加强人才管理提供一些帮助和借鉴。
浅谈小微企业如何加强员工管理留住人才
【摘 要】
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当下,由于各方面的原因,我国小微企业人才流动、流失现象非常普遍,企业如何留住人才,已经成为众多小微企业管理者潜心研究和努力突破的一个重要课题。基于此,结合相关理论,就
【机 构】
：
中国水产有限公司,
【出 处】
：
人才资源开发
【发表日期】
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2016年14期
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