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知识经济时代,传统的人事档案管理已落后于新时代人力资源管理的要求,必须更新观念,全面改革,尽快适应新时代人力资源管理的新要求。
人事档案工作如何适应新时代企业人力资源管理的新要求
【摘 要】
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知识经济时代,传统的人事档案管理已落后于新时代人力资源管理的要求,必须更新观念,全面改革,尽快适应新时代人力资源管理的新要求。
【机 构】
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郑州大学第二附属医院
【出 处】
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兰台世界
【发表日期】
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2006年24期
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