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本文从职业能力角度，提出企业经理层职业能力内涵，总结职业能力提升“四培”机制，并立足企业探讨了职业能力建设平台和评价问题，形成了企业经理层职业能力建设初步框架。
浅析企业经理层职业能力构建
【摘 要】
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本文从职业能力角度，提出企业经理层职业能力内涵，总结职业能力提升“四培”机制，并立足企业探讨了职业能力建设平台和评价问题，形成了企业经理层职业能力建设初步框架。
【机 构】
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徐州市国有资产投资经营总公司
【出 处】
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江苏商论
【发表日期】
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2005年12期
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