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在我国,高等院校在发展上虽然取得了不错的成绩,但在其管理制度方面和用人体制方面仍然存在无法满足我国市场经济环境下进行高等教育革新的需求等问题。现今,我国教育部正全力促进高等院校在内部管理方面的体制改革,因此,建设一支有师德、有素质、具有合理化结构、活力充沛的教师队伍,已是高校迫在眉睫的首要任务。