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目前,工作倦怠感逐渐成为影响员工工作与生活和组织发展的一个重要因素。本研究通过问卷调查获取相关数据,运用SPSS软件对知识型员工工作倦怠现状进行分析,探讨员工工作倦怠与工作满意度的关系,为组织预防和干预工作倦怠提供依据。
知识型员工工作倦怠与工作满意度的关系探讨
【摘 要】
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目前,工作倦怠感逐渐成为影响员工工作与生活和组织发展的一个重要因素。本研究通过问卷调查获取相关数据,运用SPSS软件对知识型员工工作倦怠现状进行分析,探讨员工工作倦怠
【机 构】
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江西省景德镇陶瓷学院科技艺术学院法商系
【出 处】
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知识经济
【发表日期】
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2010年10期
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