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在国际竞争中,人才是一个至关重要的问题,而在各大高中的竞争中国,人才占据着同样的地位与作用。高校在教育与管理之所以能成功的关键就是人才。无论是教学型人才、科研型人才还是管理型人才,都是各大高校高需求量的人才,这些人都普遍具有创新精神以及敬业精神。本文笔者主要阐述了各大高校中对于人才资源管理存在的问题,分析了高校为何要进行人才管理,以及人才资源管理的运用。