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近年来，经管类大学生就业形势日益严峻，在校期间的职业生涯教育对于解决这一问题具有十分重要的作用。就业率的提高最终取决于人才培养的质量，其关键在于坚持以社会需求和促进就业为导向的办学思路，深化教育教学改革，及时调整专业课程设置，优化人才培养模式，不断增强学生的学习能力、实践能力、创新能力、创业能力和综合素质，归根结底就是要提升其就业竞争力，开发未来职业发展的潜力。