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为适应医疗市场和医院自身发展的需要,公立医院在规模不断扩大,床位不断增加,而人员编制没有增加的情况下,相对医务人员不足及后勤服务人员紧缺的矛盾日益显现。分析医院编制外工作人员管理中出现的问题,对促进公立医院人事制度改革有着非常重要的意义。
公立医院编制外人员管理中存在的问题及思考
【摘 要】
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为适应医疗市场和医院自身发展的需要,公立医院在规模不断扩大,床位不断增加,而人员编制没有增加的情况下,相对医务人员不足及后勤服务人员紧缺的矛盾日益显现。分析医院编制
【出 处】
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就业与保障
【发表日期】
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2015年12期
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