【摘 要】
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在煤矿企业持续深化改革过程中,加强职工民主管理工作不仅能够保障职工的切身利益,而且能够激发职工参与管理和决策的积极性,以此保证企业职工的参与度,保证职工的民主权利,参与民主监督。煤矿企业工会加强职工民主管理工作力度,是为了更大程度地协调企业同职工的关系,构建和谐的工作氛围,为职工工作提供一定的保障。当前,煤炭行业发展出现了困扰和阻力,如何通过加强对煤矿职工的民主管理来优化企业内部环境,从根本上提升国有煤炭企业发展的动力和活力,是值得探讨的重要话题。
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在煤矿企业持续深化改革过程中,加强职工民主管理工作不仅能够保障职工的切身利益,而且能够激发职工参与管理和决策的积极性,以此保证企业职工的参与度,保证职工的民主权利,参与民主监督。煤矿企业工会加强职工民主管理工作力度,是为了更大程度地协调企业同职工的关系,构建和谐的工作氛围,为职工工作提供一定的保障。当前,煤炭行业发展出现了困扰和阻力,如何通过加强对煤矿职工的民主管理来优化企业内部环境,从根本上提升国有煤炭企业发展的动力和活力,是值得探讨的重要话题。
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