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根据教育部数据显示,我国中职生就业率明显高于大学生,但就业质量与就业稳定性却明显低于当代大学生.本人对这一现象进行调查之后发现,个中原因在于中职生没能做好职业生涯规划.因此本文对什么是职业生涯规划、中职生职业生涯规划的重要性、中职生职业生涯规划存在的问题以及如何解决中职生职业生涯规划存在问题和如何做好中职生职业生涯规划等一系列问题进行了深入讨论,希望对解决中职生就业质量问题作出一定的启发.