烧伤科护士长工作压力源分析及对策

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护士长既是病区护理单元的管理者,同时又肩负着与诸位院领导的联系、与医、护、患、陪等的沟通,还要起到上传下达、关注患者治疗、护理的作用.而烧伤科属于医学的边缘学科,治疗、护理涵盖面广,患者更是涉及儿、妇、内、外等一应俱全,且烧伤均属意外伤,多为急、重,这样对护士长的应急指挥能力及专业技术能力要求更加严格.面对压力每一个体都有其适应能量域,当压力过长时间过大强度地作用于机体而消耗了机体的适应能量时,表现为生理、心理和行为的改变⑴,直接影响护士长身心健康和工作质量.现就国内及烧伤专科护士长压力源及对策进行分析,旨在为今后有效缓解护士长压力,促进护士长身心健康,提高护理管理质量.
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