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压力管理是人力资源在知识经济、网络时代的一个突出问题,是企业管理中不可或缺的一部分,因为压力管理直接与企业的经济效益相关.据世界某权威部门统计,北美地区企业因压力所付出的代价每年超过2000亿美元;仅在美国,企业因压力造成的损失就超过300亿美元;在英国,企业因压力损耗的产值占国民生产总值的3.5%.